Frédéric Bonan | I-Deal Development

Frédéric Bonan | I-Deal Development

Le plan de développement pensé par Frédéric Bonan (fredericbonan.com/) grâce à ses acquis chez Altran tourne autour de la mise en place d’une équipe d'auditeurs compétents et d’un important réseau d'associés. Chez Altran, le consultant a compris l’utilité de la compétence, de l'esprit d’initiative, de la détermination et de l'alliance dans la croissance d’une petite entreprise comme d’un réseau d’envergure mondiale. La promotion des affaires d’Altran ainsi que son arrivée sur le secteur international du consulting en technologie ont été suivies par Frédéric Bonan qui était responsable du développement et du marketing.

Les accomplissements de l'homme d'affaires pendant son parcours professionnel

Ayant obtenu un poste au CA de la société de consulting Arthur D. Little en 2004 grâce à son expertise et ses capacités en matière de valorisation, Frédéric Bonan est parvenu à remettre la société sur pied. L’ancien CEO d’Altran sort du lot par la création et la mise en œuvre d’un modèle d'entreprise surprenant axé vers la décentralisation. Le groupe se présente ainsi comme un vaste réseau d'entreprises sociétaires autonomes. Le contrôle de la productivité de son centre de profit ainsi que le recrutement et la recherche de clients sont possibles pour le manager grâce au modèle d'entreprise mis en place par Frédéric Bonan.

Résultats des premiers projets de l'ingénieur d'affaires au sein d'Altran pendant ses premières années dans la compagnie

La formation de Frédéric Bonan en business mais aussi son expertise au poste de chargé d'affaires lui ont valu une promotion au poste de responsable du développement et du marketing chez Altran. En parallèle de son travail de consultant, l'homme d'affaires assure la gestion des succursales du groupe Altran, en devenant entre autres manager puis Président Directeur Général de Lore lors de la relance de la société. Le consultant s’engage entièrement dans la conception ainsi que l’accomplissement des stratégies des partenaires d’Altran au cours de ses 9 ans comme responsable du développement du groupe. S’étant entouré d’une équipe comptant plusieurs auditeurs dès sa première année, Frédéric Bonan s’attèle au développement d’un centre de profit pour divers clients en tant qu’homme d’affaires d’Altran.

Souhaitant améliorer ses capacités et étudier le monde professionnel, Frédéric Bonan s'inscrit à l'ESSEC pour y obtenir un master en commerce et en gestion. Grâce à son cursus personnel et sa première expérience en consultance, l'homme d'affaires découvre progressivement les caractéristiques des marchés mondiaux ainsi que le potentiel de ce domaine. Le rôle du jeune diplômé de l’ESSEC en tant qu’ingénieur d’affaires de l'enseigne d'audit Altran Technologies consistait à accompagner les petites et moyennes entreprises dans leur évolution. Il possède effectivement des capacités dans le domaine. Ayant décidé de découvrir le domaine professionnel en devenant chargé de mission pour l’entreprise 2MI, Frédéric Bonan se chargeait des études stratégiques de ce bureau de conseil en marketing industriel.

Le groupe Altran étend ses activités locales et évolue sur le plan international, grâce à l'expérience de l'homme d'affaires sur les marchés européens, asiatiques et américains. Suivant la logique des centres de profit, Frédéric Bonan participe à la création et à l'administration de départements fonctionnels œuvrant pour la création de valeur. Cette initiative améliore concrètement le chiffre d'affaires d'Altran et son résultat opérationnel. Altran se lance sur le marché régional sur l’initiative de son chargé du développement et du marketing. À l'époque, les activités régionales du groupe couvraient plusieurs municipalités. Frédéric Bonan profite de son parcours chez Altran Technology pour actualiser sa liste d'associés et son équipe de consultants tout en mettant en œuvre le plan d'agrandissement du groupe.

Initiatives de l'homme d'affaires à la fonction de dirigeant d’I-Deal Development

Pour améliorer la stratégie de croissance de l'enseigne Quest à l’échelle internationale, le dirigeant et Advisory Board Member fournit des recommandations en ingénierie et se sert de ses connaissances. À travers I-Deal Development, Frédéric Bonan a suivi plus d’une centaine de PME dans leur expansion depuis 2005. Il leur apporte tout l'appui nécessaire pour créer des emplois et pour fabriquer de la valeur (conseils stratégiques, recherche de fonds, etc.). En raison de sa compétence dans les projets de rapprochement, Frédéric Bonan a contribué au développement de l'enseigne Aequs, devenue une alliée stratégique de Sira, un entrepreneur français. L'enseigne I-Deal Development ambitionne d’accompagner les dirigeants de PME dans leur programme d’expansion. Sous l’égide de son PDG, il opère à la fois sur le plan de la stratégie opérationnelle et des projets de rentabilisation.

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